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人力资源主管

行业类别：	人事/行政/财务/文职类	职位类别：	人事总监/经理/助理
所属部门：	人力资源部	工作地区：	上海市辖区
月薪待遇：	面谈	招聘人数：	1人
工作年限：	3-4年	学历要求：	本科
性别要求：	不限	年龄要求：	不限
更新时间：	2017-07-17	有效日期：	长期有效

职位描述：: 一、岗位职责
1、根据公司战略,制定公司人力资源规划;
2、制定并完善公司人力资源和行政管理制度;
3、具体负责开展人员招聘、培训发展、绩效管理和薪酬福利等工作;
4、负责员工劳动合同、社会保险及其他员工关系的日常工作;
5、负责公司其他日常行政管理工作;
6、领导交代的其他工作。

二、任职资格
1、人力资源相关专业,本科以上学历;
2、精通人力资源各模块工作;
3、执行力强,具备较强的沟通协调能力、抗压能力;
4、精通劳动法律法规及上海地区的用人政策和相关业务流程;
5、具有备鞋服行业同岗位工作经验者优先;
6、有筹建新公司工作经历者优先。

注：如果您对该职位有兴趣，请点击"应聘该职位"，系统会将您的简历发送到企业后台及邮箱！

企业联系方式

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联系人：	朱	联系人职务：	招聘主管
联系电话：	[登录后即可查看]	公司传真：	[登录后即可查看]
电子邮箱：	[请通过系统发送求职意向]
通讯地址：	[登录后即可查看]
乘车路线：	[登录后即可查看]

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